智能教室管理:每年的教学越来越难。

这个毋庸置疑。

I’自从我七年前开始撰写此博客以来,已经有成千上万的老师来信。

我还与来自世界各地的老师交流, 我的教练实践.

直到今天,我仍然在一所公立学校任教。

在我25年的教学中,现在对我们的要求比任何时候都多。

压力是空前的高。

学生表现出更大的挑战性和更少的动力。不当行为正在上升。

教书的乐趣就像一个宁静的假期一样难以捉摸。

然而,有一小部分教师已经弄清楚如何反击。

他们’ve想出了如何摆脱所有压力和挫折感的方法,并且比他们想象的要有趣的教学。

他们’ve弄清楚了如何将他们的计划时间减少一半,消除课堂上的不良行为,并激励学生 学习。

他们’ve想出了如何爱当老师。 (而不只是尝试说服自己,他们做到了。)

在过去的九个月中,我’我沉迷于写一本关于如何 任何人 可以创造他们真正喜欢的教学经验。

这本书是我在职业生涯中寻求一种最有效,最充实的教学方法的结晶,这不仅是在课堂上,而且从您到达校园的那一刻起,直到您离开这一天。

It’取决于我自己的实践以及我很多老师的经验’多年以来一直受过辅导和指导。

I’ve还借鉴了有关学习,幸福,动机,表现和生产力的最新研究,以及音乐,体育,商业,时尚,医学甚至喜剧界专家的经验教训。

I’掌握了地球上最快乐,最有效的教师的特质,素质和做法,并将其养成11种习惯,这是任何教师都可以运用并取得显著成绩的习惯。

这11个习惯是可行的 任何人 旨在简化和减轻您的教学生活。这本书的目标不亚于您热爱工作。

这本书叫 快乐的老师习惯 它代表了我认为是21世纪成功教学的秘诀,无论您所处的年级,学科或学校如何。

I’我从未在项目上辛勤工作过。

我试图以一种没有’不会浪费您的时间,但这以一种可访问且有趣的方式传达了11种习惯。

对我而言,重要的不仅是告诉您特定的方法或策略是有效的,而且还向您确切说明了为什么’有效,以及如何在自己的教室中应用它。

希望你’也会发现有趣的支持故事,轶事和研究。

我的目标是你’学到的东西会给我和我很多老师带来很多快乐和满足’与我分享了习惯。

该书将于5月3日(星期二)在Amazon.com上以平装本和Kindle版发售。

我希望你’ll check it out.

聚苯乙烯 –很抱歉,本周没有写有关课堂管理策略的文章。赢了’至少要等到下一本书再发生一次。

感谢您的理解。

-迈克尔

If you haven’t 不要e so already, please join us. It’s free! 点击这里 并开始每周在您的电子邮件框中接收此类教室管理文章。

58想法“”

    • 我真的很喜欢教学,而证明是我40多年的教学经验。作为一名老师,您必须知道如何解决他们的问题,尤其是在不同文化背景的地区。您将很高兴看到他们在未来几年内成为成功的专业人员。当然,必须向他们展示帮助他们的决心和温柔的关爱。

  1. 我想我需要读这本书。一世’我要决定要继续教学还是要退出该行业。我好累一世’我第九年一直在教书和工作。我找不到平衡。我愿意接受任何建议。
    谢谢,
    贝齐

    • 三年过去了,我和自己一样都在与自己交谈…坦率地说,阅读您的帖子让我停下来。比我走得更远的老师们似乎很不高兴和疲惫。在此之前,我已经有一个成功的销售职业生涯,我开始觉得呆在这个市场上像个傻瓜。我的家人和朋友敦促我继续前进,因为我“don’t seem happy.” Ugh.

      • 嗨Betsy和Kristen,

        还有希望。这就是这本书的目的。我坚信这可以改变您的看法,甚至可以挽救您的职业。

        麦可

    • 嗨Betsy @
      你好吗?抱歉得知您的悲伤和沮丧。一世’我也是老师,我’已经执行了14年的任务。如果您愿意,我可以为您提供帮助。我是一个快乐的老师。

  2. 他有一个关于课堂管理的课程。我有它,但还没来得及阅读。现在另一本书。能够’也不要等待阅读,希望很快。一次只需要几页即可上手。

  3. 我真的很喜欢教学,我对待学生就像对待自己的爱一样,要他们成功,这就是我需要克服的挑战。

  4. Hi . Im from Spain . 6 years teaching and got 2 depressions and Im exhausted. Im also thinking to quit 工作 . Misbehaviour children is exhausting. Im also thinking to work in an academy with adults ir less children.

  5. 我喜欢您的书,这些书对我的练习的各个方面都有真正的帮助。可悲的是(以某种方式)三年–我已经决定要离开这个行业,享受教学的时光和与想学习的课程在一起的时光。但是,随着班级人数的增加,不断观察和SLT的不友好,我感到这份工作不愉快,我不’不想尝试更改它或抱怨它,所以我不在了。我有一个职业,薪水更高,可以作为承包商提供更长的假期,而且每天的工作条件都更有利,我以为我想当老师,我做到了,我想我会喜欢,而且我做了–至少造成它的部分‘the job’。不必要的压力使其变得不愉快,我想知道为什么教师会留在这种情况下,或者也许这确实是学校如今无法保留人员的原因…..

    • 我非常感谢您知道您是谁,以及您愿意(不愿意)接受什么。我从事职业已经15年了,目睹了职业和工作条件的许多令人沮丧的变化。 (我全职教授法语,甚至不允许自己上课。)’m hoping 麦可’新书会给我带来情感上的刺激’我一直在寻找。祝你好运!

  6. I’m a huge fan! Couldn’t wait for the book–and glad I didn’试一试。 Kindle版本现已上市,而我’m already reading.

    非常感谢您致力于分享有效的想法,这些想法使我们变得更强大,更快乐,从而帮助我们塑造了更强大,更快乐的学生。

    最好,
    艾莉森

    • 嗨,艾莉森,

      那’太好了!是的,我确实听说过,随着亚马逊在接下来的几天内建立销售页面,那些愿意搜索它的人可能会买到这本书。

      麦可

  7. 我是一位音乐老师,每周两次,每次30分钟见孩子。我需要有关如何在30分钟内处理不良行为的帮助。由于他们隔天来上课,所以我的策略’我已经开始忘记了一天。老实说,有几个孩子,伤心地说,我们的学校没有资源或有能力与他们的工作。但是,我仍然希望将它们包括在内。行为实例;在地板上滚来滚去,在房间里跑来跑去,站在门附近,扬言要离开房间,捡起各种物体并将它们扔在地板上。这一切都来自一个八岁的孩子。我期待阅读您的文章以及闪闪发光的想法和策略。

    • 嗨,皮特,

      我为像您这样的老师写了一本书,他们每周只见一次或两次他们的学生。它’s called 艺术,音乐和体育教师的课堂管理。阅读可以通过单击右侧栏中的图像来了解更多信息。

      麦可

      • 我是一名6至6岁的音乐老师,我每周看一次课,也很喜欢您的书!这对我的课堂管理政策来说是无价的。谢谢您的思考“specials” environment.

  8. 回想我的职业生涯,我最起步的时间实际上是因为行政决定以及我受到的待遇有多么差。我对像个孩子一样感到厌倦,没有交谈,反而会带来一些惩罚性的事情。当你不这样做时,有足够的压力在继续’在您的校长的支持下,而是感到有针对性和被欺负,’当您要打包时。但是,我快要退休了,所以我一直待在那儿,但这已经有两年了。她对待自己聘用的老师的态度与她继承的老师截然不同。一世’曾经尝试过沟通并加入她的团队,但是当我不知道鞋子何时下降时,我必须退出并保持自我,除非我必须和她说话,否则请远离。那不是我,但我对被烧死感到厌倦,因为我有一个不知道如何解决问题的校长,只是去玩杂耍。

  9. 我已经任教11年了,质疑我是否可以继续从事自己如此热衷的职业。在短时间内发生了很大变化。正是学生的行为和父母缺乏责任感使我筋疲力尽。我获得了课堂管理和尊严对待学生方面的最佳实践。但是,情况已经改变。在过去的两年中,我被学生们刮伤,撞到和摔倒了。我教一年级!

  10. 嗨,迈克尔,
    在阅读了面向艺术,体育和音乐老师的Smart Classroom Mgmt之后,度过了非常愉快的一周。在美术室外定课;等待,等待,等待注意力,只是放慢一切。爱它!只需继续保持下去!
    阅读其他老师关于不友好的管理员的回复– I think is a global happening as schools become more like corporations. Even more tragic in ed settings which purport to espouse a Christian ethos. Our principal does not engage with most staff or students. He is like a gas leak- we 不要’看不见他,但正在慢慢杀死我们!
    我喜欢我的艺术工作,但我预测自己会因为自己也是‘inherited’。我目前正在开设教师辅助课程,因为艺术教学工作就像母鸡’牙齿和教学艺术是我要做的。

  11. 大家好,迈克尔’s new book is actually already available on Amazon right now. 您 不要’无需等到星期二。我刚刚下载了Kindle副本。享受并感谢Michael的这本书以及您多年来的所有帖子。
    皮特

  12. 它可以在澳大利亚的任何地方使用吗?

    哦,伤心地看了这么多的上述评论。我对所有挣扎的同情/同情。当您热爱应该做的工作,但又因为其他所有原因而无法继续工作时,这真是太糟糕了。我已经7岁了,但仍在尝试寻找平衡点。我已经决定,平均每周40小时的工作量太多,而这正是工作的方式。我专注于重要的事情(课程内容太多,无法很好地教授一切), “no”进行额外的活动(有时意味着组织班级演讲者和短途旅行,因为文书工作很艰辛),使任务更容易标记(仍在努力使他们保持有趣)也接受了我不能成为我想要的一切老师,但又不牺牲自己和家人。所以我今年的座右铭是-“没有人会死!”(去年是您只能在准备奉献的时候做您能做的事情!)我正朝着接受这份工作的方向迈进,并在这些限制下充分利用我自己和我的学生。这不简单。幸运的是,我有一个支持管理员和同事。注意;我可能并不总是那么好–今天是周日上午9点,我在上课!!!

    • 嗨奥德拉,

      肯定可以通过澳大利亚亚马逊(Amazon Australia)在Kindle上使用。

      麦可

  13. 我想鼓励所有发表评论的老师。我教了21年。我教过从一年级到高中的所有年级(它’这是一个漫长的故事!)我确实经历了很多挫折,并考虑过很多次退出该行业。有人告诉我“I hate you”,向我扔了一个水壶,让学生们走出教室,翻了张桌子等,等等。我已经有11名校长和8名学监幸存。每个人都有自己的议程和成功计划。这是一段漫长的旅程。即使所有这些,我也很高兴我坚持了下来。每天我看到学生说“Hey, Mrs. Asher” or “你猜怎么了?我那年级了。”我有一些学生毕业后回来看我或炫耀他们的新孩子!令人惊讶的是,它如何使您感到。或者,当您在沃尔玛停车场中时,您会听到有人大喊您的名字,并且当您查看一个孩子时,他们像疯子一样挥舞着,因为他们在学校外面见到您。我知道教学工作很艰苦,而且似乎是不那么受人尊敬的职业之一,但是说实话,我们之所以接受这一职业是因为它很容易。我知道我没有’t。我之所以这样做是因为我被要求教书。我之所以这样做,是因为我可以改变另一个人的生活。在八个小时的时间里,我可以确保孩子的安全,让他们感到宾至如归,并为他们提供一个属于我的教室的地方。拜托,如果您被要求教书,请三思而后行,彻底退出专业。我们需要关心每个学生的老师,甚至是那些很难爱的老师。阅读书籍(例如本博客中的书籍)会鼓励您。寻找一位积极的老师与之交谈。退休的老师是很好的主意。考虑您最困难的问题并进行研究。您会从其他老师那里找到很多想法,他们都在为同样的事情而苦苦挣扎,并提出了解决之道。教学将是一个不断变化的职业,因为我们生活在一个不断变化的世界中。我真诚地祈祷您能留下来,再次找到您职业的快乐和热爱。

    • 谢谢,这令人感动和鼓舞。刚开始,真的,但希望我能坚持足够长的时间,对孩子有所作为’s lives.

      • 您每天都在有所作为;你只是不’没意识到。孩子们永远不会告诉你你’影响了他们,但对您不为人所知,他们可能会看到您的笑脸,他们可能会听到您的正面评价’您已经给了他们,或者他们可能只是因为您每天都在那儿而受益。因此,许多学生的家庭情况会导致焦虑,混乱或只是无组织的生活。有时候,您需要放心的生活来改变自己的生活。

  14. 阅读其中一些评论可以证明教室管理对我们的职业有多重要。例如手球协调击球手的击球技巧,运球技巧给篮球运动员的运球技巧或跑步者的有氧呼吸。这个博客以及他的书籍为老师们提供了令人难以置信的服务。

    如果我们付诸实践。

    如果我们致力于使用建议。

    我将添加到迈克尔’我收藏的新书“快乐的老师习惯。”

  15. 谢谢你雪莉。我是一名21岁的博士学位研究老师,可以回应您和选择退出者所说的一切。同时又艰难又美好。对我来说,有足够的精彩胜过艰苦的事情,但是有些日子已经结束了。期待着这本书,因为我从博客中获得了急需的灵感-这是我唯一的订阅。谢谢。

  16. 对雪莉:好说,我为您的积极心态表示赞赏!

    我找到了迈克尔’这个夏天的书。我发现课堂管理充满挑战,因为我身材高大“marshmallow”并且总是给了太多机会做正确的事。我是对所有事情都有回报的老师!我筋疲力尽,挣扎了(从奖品框中的奖品中)。动机基于“如果这样做,我会得到什么?”态度。我心里知道这不是’没错。我需要对它可能是基于研究的知识。我发现有人在谈论迈克尔’在proteacher.com上的书,因此决定对其进行研究。老实说,这正是我所认为的应该发生的事情,但实际上我并不认为它可以真正起作用。我非常怀疑。我今年在教室里尝试过,我不敢相信它带来的改变。我仍在进行中,但事实上我知道这是一种方法。现在,我期待着明年以及未来的很多年,因为我拥有工具箱中的所有工具,可以稍作停顿,轻声细语,幽默和连贯地对待孩子。我的学生不想离开我的教室。他们要我和他们一起升入下一个年级!谢谢迈克尔将常识写入书中!我的主管部门要求我在秋天提供对该系统的专业开发!我真的很期待呢! (最具挑战性的学生喜欢这个系统。)

  17. 我爱雪莉写的东西–这就是为什么我30年后仍在教书的原因。我爱孩子们。我爱拥抱,“Guess what i’ve been doing!”我爱他们的青春和自发性,以及在操场上和停车场里大喊大叫!我喜欢这些小话– “您那个爱孩子的老师!”每周大约40个小时,我们可以为他们提供一个安全的地方,让他们知道他们仅凭自己而受到重视。如果他们快乐和安全,那么他们可以学习。

    我讨厌的是员工会议和要做的十件事,尤其是我不做的七件事’不知道该怎么办,直到明天!还有我晚上的时间’不必弄清楚怎么做。 。 。对于那些永远不会面对数据的管理员来说,一切都是如此。这些都不是为了学生的进步。看来,这只是为了使纸洗牌机处于工作状态。这会使孩子们远离教学时间。那就是让我们感到疲惫,加重压力并从教学中获得欢乐的原因。我与自己为争取在教学中待多久而斗争。

  18. 我喜欢教学,我的确如此。我真的很喜欢在教室里度过的所有思考和计划…然而,我感到不知所措,以至于在短短几年后,我认为我需要停止教学,否则我会’会有一些故障…这是本书可以帮助解决的问题吗?

  19. 迈克尔您好,我想知道您是否考虑制作任何视频?我知道与真正的学生交往可能很困难,但是即使您有成年的学生担任学生,看到您的实际表现也会很有趣并且很有启发性!

    • 嗨,艾米,

      不我没有。从逻辑上讲,这将非常困难。谢谢你的建议。

      麦可

  20. 请考虑在将来写一篇有关教师应采取的措施的文章,其中涉及在午餐期间监控自助餐厅的整个年级(例如100名学生)。通常我们’需要在午餐期间监视学生。我们学校的自助餐厅(正如我想象的其他很多学校一样)非常失控,因此,从上而来的后果常常是每个人都安静地吃午餐。这使老师可以监视100名学生(在实际监视器的帮助下)。但是,那里’如果他们说话的话并没有真正的后果。 。 。 。 。 。所以他们在安静的午餐时间聊天。我每周只监视1天,因此非常缺乏一致性。

  21. 我肯定会购买这本书。这些天,我发现自己对自己的工作很不高兴。我知道我的态度是问题的一部分,但是今年我所面临的挑战确实使我沮丧。我想离开,但我可以’想不到我想做的其他事情。 Isn’疯了吗?那使我相信我仍然有希望。我可以’等待阅读您的书。它’s my last hope!

    • 嗨莉莉亚,

      我真的相信11种习惯中的任何一种都可以带来很大的改变。他们可以共同改变职业。

      麦可

  22. 这本书是16英镑(含&p –(约合23美元),来自英国的亚马逊。还有其他非同类的方式来获取它吗?

  23. 肯定会读这篇。我只是在想我需要阅读一些东西来重新激发我热爱再次教学的兴趣。我实际上是在计划重新阅读您的旧书,但是’您对我有一些新的想法感到高兴!感谢您撰写本文!

  24. 我需要读这本书来激发我继续学习的兴趣,因为最近我因为疲倦而不得不面对较大的班级规模而花更少的时间进行计划和准备的耐心。我愿意并愿意练习适合我的东西。感谢您为我的生活带来的改变。

  25. 你好我想知道您是否对如何处理不随身携带教材的学生提出任何建议(即–课本,笔,纸,作业”},并要求在迟到的钟声敲响后去他们的储物柜以获取所需的东西。我每天看到150名中学生,我让他们去得到他们需要的东西,这样他们就可以与班上的其他人一起参加,并试图使他们更具责任感。您对此问题有解决方案吗?谢谢!

  26. 我喜欢我的工作!一世’已经教了15年!我们初次见面时,孩子们不敬。他们需要被教导尊重。看起来像什么。感觉如何。一旦那个’s established, we’re both happy!

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